Tour Conductor

福利厚生・給与

安心して就労できる環境を用意しています。
ツアーコンダクターの方を守るために必要な各種保険に加入します。

雇用保険

適用要件を満たす働き方をする方は、雇用保険に加入することができます。
雇用保険は労働者が万一、失業してしまった場合に、その生活を守り、早く再就職できるように援助することを目的とした、国が運営する保険です。

労働災害保険

業務上の事由または通勤による労働者の負傷・疾病・障害または死亡に対して労働者やその遺族のために必要な保険給付を行う制度です。

添乗員職業賠償責任保険

添乗員の過失責任による旅客の損失を補填します。

マネーフレンド保険

盗難による添乗携行金の損失を一定条件の下に補填します。

海外旅行傷害保険

傷害死亡の場合最高額5,000万、傷害治療、疾病治療、賠償責任、携行品、救援者費用等を補填します。

国内旅行傷害保険

傷害死亡最高額1,000万

定期健康診断

継続勤務の方は、定期健康診断を受診していただきます(年1回)。

社会保険付保制度

当社規定を満たす働き方をする方に社会保険(厚生年金、健康保険)を付保する制度です。

下記は営業所ごとの日給の目安です。
ランク制で能力、経験に応じて昇給し、仕事内容により別途手当があります。派遣ツアーコンダクターの給与は日当制、月単位でのお振込となります。評価制度や昇給ランク制度につきましては、ツアーコンダクター説明会にてご案内しております。

添乗業務に従事する際には、就業条件明示書または口答でその条件を事前確認しておくことが大切です。

東京支店 11,280~25,000円
関西支店10,700~21,385円
中部支店10,340~27,300円
札幌営業所9,520~15,000円
仙台営業所9,080~15,500円
広島営業所9,640~12,430円
福岡営業所9,300~17,000円
鹿児島営業所8,700~14,100円
沖縄営業所8,660~10,500円

派遣先また業務内容により別途手当て有り。
ご担当いただく旅行会社・ツアーの企画内容により上記と異なることがあります。
 

東京支店所属 海外ツアーコンダクター
入社3年目の方の例
月額23~25万円

上記はあるスタッフの参考例です。

ツアーコンダクター業務は各自の日給額が基本になり、仕事内容により手当が付与されます。
働くペースも多様であり、ツアー日数も月により変動します。そのため月の給与額も一定ではありません。支払い条件等の詳細は、ツアーコンダクター採用説明会にてご案内しております。